Centro de Ciências da Saúde

A Comissão Eleitoral, designada pelas Portarias 173/2024/CCS e 180/2024/CCS, torna público os critérios para debate da chapa inscrita para o processo de consulta prévia à Comunidade Universitária do Centro de Ciências da Saúde (CCS), para a escolha de Diretor(a) e Vice-Diretor(a) do CCS, conforme Art. 11º do Edital Nº
021/CCS/2024, de 09 de agosto de 2024.
Data: 12/09/2024
Horário: 17 horas
Local: Auditório da Pós-graduação CCS e transmissão via canal de Youtube do CCS, com participação do público.
Critérios gerais: A Comissão Eleitoral e o CCS divulgarão amplamente o debate, em todos os veículos de comunicação do CCS. Os representantes discentes e dos TAEs na Comissão deverão estar presentes e trabalhando em conjunto com os docentes da Comissão.
Uma vez que apenas uma chapa está inscrita, as perguntas serão realizadas através do formulário disponível no link https://forms.gle/jeTysBSrpjFEW6nY8, em que
os interessados encaminharão as perguntas à Comissão previamente. Com base nas perguntas recebidas até as 12h00min da data do debate, os membros da comissão organizarão novas perguntas, de maneira a abranger todas as questões enviadas, dentro do tempo estipulado.
Critérios específicos para o debate: O debate terá os seguintes blocos:
BLOCO 1: Apresentação da Chapa – os candidatos terão até 10 minutos para apresentação dos aspectos mais relevantes da chapa, podendo dividir o tempo entre candidato a Diretor e candidato a Vice-Diretor, ou como preferirem.
BLOCO 2: Perguntas relacionadas ao CCS como um todo. Serão perguntas realizadas em até 2 minutos pela Comissão Eleitoral, com até 3 minutos de tempo de respostas para a Chapa, ou de maneira conjunta. Total de tempo do Bloco: 15 minutos.
BLOCO 3: Perguntas relacionadas aos Estudantes. Serão perguntas realizadas em até 2 minutos pela Comissão Eleitoral, com até 3 minutos de tempo de respostas para a Chapa, ou de maneira conjunta. Total de tempo do Bloco: 15 minutos.
BLOCO 4: Perguntas relacionadas aos TAES. Serão perguntas realizadas em até 2 minutos pela Comissão Eleitoral, com até 3 minutos de tempo de respostas para a Chapa, ou de maneira conjunta. Total de tempo do Bloco: 15 minutos.
BLOCO 5: Perguntas relacionadas aos Docentes. Serão perguntas realizadas em até 2 minutos pela Comissão Eleitoral, com até 3 minutos de tempo de respostas para a Chapa, ou de maneira conjunta. Total de tempo do Bloco: 15 minutos.
BLOCO 6: Considerações finais. Cada membro da chapa terá até 5 minutos para suas considerações finais

Ofício Circular n.º 4.2024.DDP.PRODEGESP

O Levantamento de Necessidades de Desenvolvimento (LND) é um processo fundamental para a elaboração do Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP) na UFSC em atendimento à Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP). Esse processo consiste em identificar coletivamente as demandas de aprimoramento, formação e atualização de servidores, visando o aperfeiçoamento de suas competências para o desenvolvimento institucional.

O levantamento é fundamental para o planejamento das ações de desenvolvimento – como concessão de afastamentos para pós-graduação, apoio financeiro para eventos, licenças para capacitação e oferta de cursos de curta duração – a serem realizadas pela Coordenadoria de Capacitação de Pessoas (CCP/DDP/PRODEGESP) no próximo ano.

O processo de levantamento no âmbito da UFSC é de caráter contínuo e compreende a consulta e a análise dos seguintes conjuntos de informações:

1. Demandas de políticas institucionais como: Plano de Desenvolvimento Institucional (PDI), Plano de Gestão de Risco, Plano de Logística Sustentável (PLS), dentre outros;
2. Necessidades específicas de servidores apontadas nas avaliações desempenho e de estágio probatório;
3. Solicitações de setores ou equipes de trabalho registradas pela comunidade universitária por meio de formulário eletrônico;
4. Demandas recorrentes registradas em PDPs de anos anteriores.

PARTICIPE!

Utilize o FORMULÁRIO ELETRÔNICO* para atualizar as necessidades de desenvolvimento de integrantes do seu setor ou equipe de trabalho.

*Disponível continuamente ao longo do ano. Contudo, somente os registros realizados até 23 de setembro serão analisados e inseridos no Plano de Desenvolvimento de Pessoas de 2025.

Com profunda tristeza e consternação, estendemos nossas sinceras condolências à ilustre família Glazer, em especial à Profa. Dra. Karen Glazer de Anselmo Peres, neste momento de dor inimaginável.

Lamentamos profundamente o trágico falecimento de Ranani Nidejelski Glazer em Israel, uma vida jovem de 24 anos e promissora, ceifada pelos horrores de um conflito que desumaniza todos os envolvidos. A guerra, em sua natureza destrutiva, não só tira vidas preciosas, mas também parte da humanidade daqueles que ficam, buscando sentido em meio ao caos.

Reconhecemos a contribuição inestimável da Profa. Karen ao campo da saúde pública e à pesquisa odontológica. Sua trajetória como docente do Departamento de Saúde Pública da UFSC (2006-2012), sua posição atual de destaque no National Dental Research Institute
Singapore e na Duke-NUS Medical School, ambos em Cingapura, e sua dedicação ao PPGSC/UFSC até o momento presente como docente permanente do programa, são reflexos de uma carreira comprometida com a melhoria e o bem-estar das comunidades.

É com pesar que reiteramos nossa firme posição contra os horrores da guerra, onde todos perdem, especialmente famílias como a de Karen. Devemos sempre lembrar que por trás das estatísticas e dos relatos, há histórias humanas, sonhos interrompidos e legados que poderiam ter florescido.

Neste momento de luto, nossos corações estão com a família Glazer. Esperamos que encontrem algum conforto nas memórias felizes de Ranani e na solidariedade daqueles que compartilham de seu sofrimento. Que, com o tempo, a dor dê lugar a uma celebração de sua vida e ao reconhecimento do amor e da luz que ele trouxe a este mundo.

Atenciosamente,

Fabrício de Souza Neves
Diretor do Centro de Ciências da Saúde/UFSC

Rodrigo Otávio Moretti
Chefe do Departamento de Saúde Pública/CCS/UFSC

Marta Ines Machado Verdi
Coordenadora do Programa de Pós-Graduação em Saúde Coletiva/CCS/UFSC

Nota_de_solidariedade_e_condole3Flia_Glazer

Nos próximos dias o Engenheiro Arivan Zalucca, especialista na área de qualidade do ar, percorrerá algumas salas de aula e auditórios do CCS durante atividades, para medir a concentração de CO2 como avaliação da renovação e da qualidade do ar no interior destes ambientes.

Pedimos que cooperem com o trabalho, permitindo a entrada do engenheiro durante as aulas e mantendo o andamento normal da atividade, justamente para obtermos medidas fidedignas de nossa realidade.

Um Projeto de Desenvolvimento Institucional do CCS está em fase de elaboração para permitir obras de melhoramento da qualidade do ar nos setores em que forem identificados problemas.

TAEs e docentes que desejarem realizar medidas deste tipo em outros ambientes de trabalho podem entrar em contato com a Direção do CCS pelo e-mail:

OFÍCIO CIRCULAR 06.2023.CCS – Falta de energia CCS

OFÍCIO CIRCULAR 07.2023.CCS – Serviços de manutenção predial da UFSC

OFÍCIO CIRCULAR 08.2023.CCS – Falta de energia CCS – complemento ao OF.CIRC 6_

O Departamento de Desenvolvimento de Pessoas (DDP) estará com as inscrições abertas de 27 de março até 28 de abril, às 23h50min, para o Processo Seletivo de classificação dos interessados em solicitar afastamento integral para participação em programa de pós-graduação stricto sensu (mestrado, doutorado e pós-doutorado) de servidores docentes e técnico-administrativos em educação da UFSC.

Mais informações na página do Processo Seletivo.

Em caso de dúvidas, enviar e-mail para: .

O CCS parabeniza os Novos Professores Titulares de Carreira do Centro de Ciências da Saúde.